お知らせ・業務実績一覧
東京人権啓発企業連絡会様「2024年度 人権啓発・採用担当者養成講座」にて、LGBTQ+をテーマにした講演の講師を担当しました。
※写真は一部加工しています 東京人権啓発企業連絡会様の主催による「2024年度 人権啓発・採用担当者養成講座」にて、「LGBTQ+と人権 ー企業が取り組む意義とはー」と題して、お話しをさせていただきました。加盟企業の皆さまの、今後の関…
続きを読む長島・大野・常松法律事務所様の「LGBTQ理解促進セミナー」にて講師を担当いたしました。
長島・大野・常松法律事務所様より、セクシャルマイノリティについての適切な考え方やカミングアウト・相談の受け方をテーマとした社内研修（ハイブリッド）のご依頼をいただき、アライの役割なども含めて、お話しをさせていただきました。終始熱心に聴いてく…
続きを読む11/30(土)開催・GEWELオープンフォーラム2024 「組織の未来を共に考えるために」～ダイバーシティ専門家の力を最大限に活用する～
前回のお知らせに続き、弊社代表・五十嵐が理事を務める、NPO法人GEWEL主催の企画のご紹介です。 GEWELオープンフォーラム2024 「組織の未来を共に考えるために」～ダイバーシティ専門家の力を最大限に活用する～ 今やD&a…
続きを読む【11/25〆切】ダイバーシティ推進者研修（全6回＋個別面談）の参加者募集中です！
弊社代表・五十嵐が理事を務める、NPO法人GEWEL主催のダイバーシティ研修のご案内です。GEWELは2003年の設立以来、真のダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）リーダーシップの実践と、その支援を通して、組織・社会に貢献する…
続きを読む【お知らせ】9/14(土)「職場で同性パートナーシップ制度をつくる労働組合講座」（札幌）に登壇いたします。
9/14-15とさっぽろレインボープライド2024が開催されますが、そちらに合わせて、労働組合の方を主な対象とした講座が開催されます。今回、講師を担当させていただくことになりました。同性婚の法制化は遅々として進みませんが、各地の自治体では同…
続きを読む三井情報株式会社様にて、全社員向け+法務担当者向けLGBTQ+セミナーの講師を担当させていただきました。
三井情報株式会社様による、全社員向け+法務担当者向けLGBTQ+セミナーにて講師を担当し、全社員向けには基礎知識や対応の留意点などを、法務担当者向けにはコンプライアンスにおける留意点などをお伝えし、グループワークを実施いたしました。関係者の…
続きを読むイオングループ様の6月プライド月間企画にて、LGBTQ+をテーマにした研修講師を担当いたしました。
イオングループ様のプライド月間企画にて、LGBTQ+をテーマにした研修講師を担当いたしました。DE&I推進担当者をはじめ全国各地のグループ社よりご参加いただくなか、基礎知識や国内の状況、アライとしての留意点などをお話しさせていただき…
続きを読む清水建設株式会社様による「LGBTQ理解促進研修」にて、講師を担当させていただきました。
清水建設株式会社様による「LGBTQ理解促進研修」にて講師を担当し、基礎知識、LGBTQの人々をとりまく現状、国内の動き、ケーススタディを含めた研修を実施させていただきました。全国の拠点より多くの皆様にご参加いただきました。関係者の皆様、参…
続きを読む【団体訪問】福岡拠点のコミュニティセンターHACOさんを訪問いたしました。
福岡県福岡市博多区を拠点にする、コミュニティセンターHACOさんを訪問いたしました。こちらは、HIV/AIDSや性感染症の予防情報の発信を軸にした、セクシュアルマイノリティの方が自由に使えるオープンスペースです。博多駅から歩いて15分、バス…
続きを読む近畿大学様による「2023年度教職教育部人権研修会」にて、LGBTQに関する研修講師を担当いたしました。
近畿大学様による「2023年度教職教育部人権研修会」にて、教職教育部教員の皆様と教職を目指す学生の皆様を対象に、LGBTQに関する研修講師を担当いたしました。教科書に関する課題やLGBT理解増進法に関するご質問をいただくなど、皆様の熱心な様…
続きを読む