4/26 セミナー参加者の皆様、ありがとうございました。7月より「LGBTQ+相談担当者ネットワーク」をスタートします！

SOGIハラ・アウティング対策のための　LGBTQ＋相談窓口担当者向けセミナー＋交流会にご参加いただいた皆様、ありがとうございました！また、企業事例や相談担当者として留意しておきたいことについてお話しくださいました、損害保険ジャパン株式会社・今将人さん、本当にありがとうございました。

2時間の本編終了後、交流会にも多くの方にご参加いただき、活発な意見交換が行われました。

参加者アンケートの声

・基礎のおさらいから、ケーススタディまで、大変参考になりました。また参加したいです。ありがとうございました。
・五十嵐さんのご説明も、今さんの解説もとてもわかりやすくてよかったです。
・「相談窓口の担当者として留意しておきたいこと１０」が印象に残りました。
・チャットを使用した相互のやり取りは誰でも参画しやすいと思った。
・ケーススタディでは、抜け漏れがありそうな事項が確認できました。
・ケースワークをすることで、実際に相談を受けたときの対応方法のイメージが沸いた。皆様の対応や意見を聞くことができ、非常に勉強になった。
・実際に普段から職場等の相談を受けている方が多く、他の参加者のみなさんの考えに共感できることしきりでした。
・パートナーシップ制度についてわが社ではまだ認められていないので早く制度を進めていけたらと思いました。
・LGBTQに関する研修に初めて参加。基礎的なお話から聞くことができ、非常に勉強になった。まだ実際に相談を受けたことがないため、ケースワークすることでイメージができ、大変分かりやすかった。

参加者の皆様のセミナー満足度も高く、ホッとしています。
今後も実務の中で役立てていただけるような情報発信を進めていきたいと思います。

LGBTQ+相談担当者ネットワークのご案内

さてこのセミナー中でもご案内致しましたが、LGBTQ+相談担当者ネットワークと題して、定期的に情報交換を行う場作りを行う予定です。かねてより「同じ担当者同士のネットワークが欲しい」「相談で困った時に、聞いてもらえる仲間が欲しい」といった声をいただいており、3ヶ月に一回、交流会を行うことにいたしました。今回のセミナーゲスト、今さんもレギュラーでご参加いただく予定です。

最新情報のご提供、事例共有タイム、相談タイム、などを想定しています。
参加は無料なので、ぜひ今からスケジュールの確保をお願いします。

【LGBTQ+相談担当者ネットワーク】（各回45〜60分程度）
▶︎ 2022年7月21日(水)　14時〜　
▶︎ 2022年10月19日(水)　14時〜　
▶︎ 2023年1月18日(水)　14時〜

日程が近くなりましたら、また改めてご案内いたします。

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